KEY TAKEAWAYS
この記事でわかること
- 社会人経験者枠の多くは、学歴ではなく「生年月日の範囲」と「職務経験の年数」で受験資格を決めている
- 「大学卒業程度」は試験の難しさの目安を表す言葉で、学歴の条件とは限らない。受験資格欄の記載で判断する
- 学歴によって必要な職務経験の年数を変える書き方もある。高卒の場合は年数が長くなることがある
- 高卒程度（初級）の一般の区分は、生年月日の範囲が若い世代に限られる例が多く、社会人は経験者枠が中心になる
- 筆記がBESTやSPIの区分なら、学歴に関係なく準備の負担を抑えやすい
この記事の目次
受験案内の学歴の書き方は、どう読む？
学歴に関する条件が書かれるのは、受験案内の「受験資格」欄です。ここに学歴の記載がなければ、その区分は学歴を条件にしていないと読めます。よく見かける書き方を整理すると次のとおりです。
| 受験案内の書き方 | 意味 | 高卒の人は |
|---|---|---|
| 学歴は問いません／学歴不問 | 学歴の条件なし | 受けられる（年齢・経験の条件を満たせば） |
| 大学卒業程度の試験 | 試験問題の難しさの目安 | 受験資格欄に学歴の条件がなければ受けられる |
| 大学を卒業した人または卒業見込みの人 | 学歴が条件 | 受けられない |
| 職務経験◯年以上（学歴により年数が異なる） | 学歴ごとに必要な経験年数が変わる | 大卒より長い経験年数が必要になることがある |
例題：この受験資格なら、高卒のJさんは受けられる？
当サイトで作った読み取りの練習です。Jさんは高校卒業後、正社員として12年働いている33歳です。次の4つの受験資格（架空）のうち、Jさんが受けられないものはどれでしょうか。
| 選択肢 | 受験資格（架空） | 判定と理由 |
|---|---|---|
| 1 | 昭和61年4月2日以降に生まれ、民間企業等での職務経験が5年以上ある人 | 受けられる：学歴の条件がなく、年齢と経験を満たす |
| 2 | 大学卒業程度の試験。職務経験は大学卒業者は5年以上、高校卒業者は9年以上 | 受けられる：高卒の条件（9年以上）を12年で満たす |
| 3 | 学校教育法による大学を卒業した人で、職務経験が5年以上ある人 | 受けられない：大学卒業が条件になっている |
| 4 | 学歴は問わない。直近10年のうち通算7年以上の職務経験がある人 | 受けられる：直近10年はすべて勤務しており、条件を満たす |
答えは3です。2の「大学卒業程度」は試験の難しさを表す言葉なので、それだけで高卒の人が受けられないわけではありません。ただし2のように学歴ごとに経験年数が違う場合は、自分の学歴の行を読むことが大切です。実際の受験案内で判断に迷ったら、申込締切より前に人事担当課へ問い合わせてください。
学歴を問わない社会人経験者枠は、どう探す？
社会人経験者枠の多くは、受験資格を「生年月日の範囲」と「職務経験の年数」で決めています。たとえば宮城県白石市の令和8年度の社会人経験者（行政）は、昭和51年4月2日〜平成3年4月1日生まれで、直近9年のうち通算5年以上の職務経験があることが条件でした（白石市の採用試験ページで2026年9月27日確認）。
このような区分は、高校卒業後に働いてきた人にとって有力な選択肢です。職務経験に含められる勤務の形（正社員以外の期間を含むか、週の勤務時間の下限など）は区分ごとに違います。数え方は職務経験の要件の数え方で詳しく説明しています。
- 「直近◯年のうち通算◯年以上」のように、最近の勤務期間を求める書き方がある
- 学歴によって必要な経験年数を変えている区分もある
- 技術職では「土木に関する職務経験3年以上」のように、分野の経験を求めることがある
- 経験年数を数える基準日（申込締切日や採用予定日など）が決まっていることが多い
高卒程度（初級）の試験は、社会人でも受けられる？
「高卒程度」「初級」と呼ばれる一般の区分は、高校卒業見込みの人や卒業後まもない人を主な対象にしていることが多く、生年月日の範囲が若い世代に限られる例がよく見られます。たとえば鹿児島県鹿屋市の令和8年度の一般事務（短大・高卒程度）は、平成17年4月2日から平成21年4月1日までに生まれた人が対象でした（鹿屋市の採用試験ページで2026年9月27日確認）。
一方で、区分によっては範囲が広いこともあります。千葉県習志野市の令和8年6月採用の障がい者採用（事務職・高校卒業程度）は、昭和61年4月2日以降に生まれた人が対象でした（習志野市のページで2026年9月27日確認）。「高卒程度だから若い人向け」と決めつけず、受験資格の生年月日を確認してください。社会人になってから目指す場合は、社会人経験者枠・就職氷河期世代枠・資格職の枠を中心に探すのが現実的です。
筆記は、どの種類を選ぶと準備しやすい？
社会人経験者枠の筆記は、教養試験のほか、職務基礎力試験BEST、SPI、作文・論文などです。BEST-Aは60問・60分で、論理的思考・資料分析・文章理解・社会情勢の4分野から基礎的な内容が出題されます。
教養試験（大卒程度）を課す区分は範囲が広く、数学・理科・歴史なども含むため、高校卒業から時間がたっている人には準備の負担が大きくなります。筆記の種類で受験先を選ぶのも1つの方法です。BEST型を検討しているなら、登録不要の無料お試し10問で問題の難しさと時間の感覚を先に確かめると、受験先を決めやすくなります。
| つまずき | 確認する操作 |
|---|---|
| 割合や増加率の計算に自信がない | 中学の割合（もとにする量・比べる量）の関係を1ページに書き出して復習する |
| 長い文章を読むのに時間がかかる | 段落ごとに一行で要点をメモし、選択肢を本文と照らす練習をする |
| 時事や地方自治の知識が不安 | この1年の制度改正と、地方自治のしくみ（首長・議会・条例）から確認する |
高卒で働いてきた経験は、面接でどう生かす？
面接で見られるのは学歴ではなく、これまでの仕事で何をしてきたか、それを公務でどう生かすかです。高校卒業後に長く働いてきた人は、同じ年齢の大卒者より職務経験の年数が長いことも多く、それ自体が話の材料になります。
- 現場で身に付けた段取りや安全管理を、窓口や事業の運営に置き換えて話す
- 後輩の指導やシフトの調整など、人を動かした経験を具体的な人数・期間とともに話す
- 資格や社内研修で学んだことを、学び続ける姿勢の根拠として示す
- 学歴に引け目を感じる言い方は避け、事実と成果を淡々と伝える
経験の棚卸しは、申込書や職務経歴書を書く段階で済ませておくと、面接で深掘りされても話がぶれません。面接官は書類を見ながら質問することが多いので、書類に書いた数字や期間を自分の言葉で説明できるようにしておきましょう。
受験案内は、どの順番で読む？
- 区分の一覧から、「社会人経験者」「経験者」「職務経験者」などの区分を探す
- 受験資格欄で、生年月日の範囲を確認する
- 同じ欄に学歴に関する記載があるかを確認する（なければ学歴の条件なし）
- 職務経験の年数と、数える基準日・数え方の注意書きを読む
- 資格が必要な区分なら、資格の種類と取得時期の条件を確認する
- 分からない点は、申込締切より前に人事担当課へ問い合わせる
技術職の経験がある人は技術職の経験者採用、保育士などの資格がある人は資格職の社会人枠とBEST、面接の最終段階については最終面接で見られることも確認してください。
Q & A
よくある質問
Q.高卒だと採用後の給料は低くなりますか？＋
初任給は学歴と経験年数で決まるため、同じ年齢でも大卒とは基準の号給が違うことがあります。ただし前職の経験年数も換算されて加算されるので、受験案内や自治体の公表資料で確認してください。
Q.専門学校卒は高卒扱いですか？＋
受験資格の扱いは区分ごとに違います。学歴に関する記載があれば、その定義を受験案内で確認し、分からなければ人事担当課に問い合わせましょう。
Q.高卒で大卒程度の試験を受けても不利になりませんか？＋
受験資格を満たしていれば、学歴そのものではなく試験の点数と面接で評価されます。筆記の範囲に不安があれば、BESTやSPIの区分を選ぶのも手です。
Q.学歴を問わない区分でも、申込書に学歴を書きますか？＋
受験資格に学歴の条件がなくても、申込書に学歴と職歴を書く欄を設けている自治体はあります。採用後の初任給を決める際にも学歴と職歴が使われるので、卒業年月や在職期間は証明書と食い違わないよう正確に書いてください。
Q.高卒認定（高等学校卒業程度認定試験）の合格者はどう扱われますか？＋
「高等学校卒業と同等と認める者」を受験資格に含める書き方をする自治体もありますが、扱いは区分ごとに違います。受験案内の定義を確認し、分からなければ申込前に問い合わせてください。